d’expérience en banque et en assurance.
Assimilé salarié, sans le filet du salarié.
Président de SAS ou de SASU, vous cotisez comme un cadre et vous relevez du régime général. Mais l’entreprise qui protège ses salariés ne vous protège pas automatiquement, et vos dividendes n’ouvrent aucun droit. Le cabinet construit ce qui manque, poste par poste.
Contrats portés par 
Ce que le cabinet met en place
Là où votre caisse s’arrête, votre prévoyance prend le relais.
Une protection calée sur votre rémunération réelle.
Indemnités et pension d’invalidité du régime général sont plafonnées, et vos dividendes restent hors cotisations. Le cabinet calcule votre prévoyance sur ce que vous percevez, et relit chaque année la part entre salaire et dividendes.
Votre place dans le contrat collectif.
Le contrat de vos salariés vous couvre selon votre catégorie de rattachement. Le cabinet vérifie cette catégorie et ce qu’elle vous ouvre réellement.
Un complément de retraite pensé pour un dirigeant.
Votre retraite se calcule sur votre seule rémunération. L’épargne retraite se construit dans le cadre de votre statut, entre ce qui passe par l’entreprise et ce qui reste personnel.
Ils nous ont fait confiance
D’autres dirigeants se sont posé la question avant vous.
5 sur 5 sur Google et sur Pages Jaunes · 27 avis
Yann L.
★★★★★Très satisfait des services d'Esdras Emmanuel. Il a su analyser ma situation avec beaucoup de rigueur pour me proposer une stratégie de protection et de prévoyance parfaitement adaptée à mes besoins. Au-delà de son expertise technique évidente, son sens de l'écoute et son suivi dans la durée font toute la différence. Un expert de confiance !
Avis Google
Gin M.
★★★★★Très satisfaite de mon agent général Monsieur DORE qui m'accompagne sur mon épargne retraite et ma fiscalité. Je recommande
Avis Pages Jaunes
Amélie P.
★★★★★Esdras prend le temps de comprendre les besoins des clients afin de proposer des solutions réellement adaptées. J ai particulièrement apprécié son professionnalisme, sa disponibilité et la qualité de son suivi. Une fois les contrats souscrits, il reste présent pour répondre aux questions et accompagner ses clients dans la durée, leur proposer des solutions et évolutions sur mesure. Je recommande ce cabinet sans hésitation à toute personne recherchant un conseil sérieux, réactif et à l écoute.
Avis Google
Lizeda B.
★★★★★En tant que jeune entrepreneur, j'ai eu recours aux conseils personnalisés et avisés d'Esdras. Son sérieux et sa rigueur à trouver la solution la plus adaptée met en confiance et facilite les choses. Je recommande le Cabinet DORE.
Avis Google
Jessy B.
★★★★★Esdras m'a accompagné avec sérieux, expertise et bienveillance dans mes démarches en assurance et en gestion de patrimoine. Son écoute attentive, sa capacité à vulgariser les sujets complexes et ses conseils sur mesure font toute la différence. Il ne cherche pas à vendre à tout prix, mais à construire une stratégie cohérente et durable. Je le recommande à toute personne souhaitant sécuriser et optimiser son patrimoine avec un expert de confiance.
Avis Pages Jaunes
Samantha N.
★★★★★Très bon cabinet, toujours à l'écoute et de bon conseil. II s'occupe de toute notre famille avec sérieux et disponible pour nous accompagner. Merci pour votre professionnalisme, je recommande !
Avis Google
La méthode
Du bilan au suivi annuel.
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Bilan de votre situation
Tout commence par un appel. Le cabinet fait le point sur votre statut, vos revenus, votre famille : ce qui vous protège déjà, ce qui dort, ce qui manque.
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Stratégie chiffrée
Vous voyez votre protection en cas d’arrêt ou de décès et votre revenu à la retraite. Vous repartez avec un plan écrit : quoi mettre en place, et dans quel ordre.
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Souscription
Vous souscrivez, dans l’ordre prévu, les garanties et les versements que vous avez validés.
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Suivi annuel
Chaque année, le cabinet reprend le bilan avec vous et remet à niveau vos garanties et vos versements.
La suite
Votre prévoyance de dirigeant de SASU, et ce qui la complète.
Votre régime obligatoire Ce que couvre l’AGIRC-ARRCO Ce que votre régime obligatoire couvre, et ce qu’il laisse à compléter. Épargne retraite Votre étude retraite en PDF Vos revenus à la retraite, chiffrés en deux minutes, et votre étude en PDF. Votre statut Chef d’entreprise Prévoyance et retraite du dirigeant, vues ensemble.
Questions fréquentes
Avant d’appeler,
ce que vous voulez savoir.
Un président de SASU est-il couvert comme un salarié ?
Il cotise au régime général et relève de la retraite complémentaire des cadres, mais il ne bénéficie pas de l’assurance chômage, et le contrat de prévoyance mis en place pour les salariés ne l’inclut pas automatiquement.
Les dividendes comptent-ils pour la retraite d’un dirigeant de SAS ?
Non : la part distribuée en dividendes ne cotise pas. Elle n’ouvre ni droit à indemnités journalières, ni droit à retraite. C’est l’un des effets de l’arbitrage entre rémunération et distribution que le bilan met sur la table.
La prévoyance collective de mon entreprise me couvre-t-elle ?
Pas d’office. Tout dépend de la catégorie de salariés à laquelle vous êtes rattaché et de ce que cette catégorie ouvre. C’est un point que le cabinet vérifie avant toute recommandation.
Quelle retraite pour un dirigeant assimilé salarié ?
Une pension du régime général et de la complémentaire des cadres, calculée sur la seule rémunération soumise à cotisations et dans la limite des plafonds. Le complément se construit en arbitrant entre ce qui passe par la société et ce qui reste personnel.
Premier pas
